Jobs

Stanwood ist die erste Remote-First-Agentur in Deutschland, die völlig ortsunabhängig aus ganz Europa zusammenarbeitet. Mindestens einmal im Jahr treffen wir uns alle an einem inspirierenden Ort in Europa, um gemeinsam zu arbeiten und Spaß zu haben. Wir arbeiten in kleinen Teams, die im 4-6 Wochentakt digitale Produkte an unsere Kunden liefern.

Unsere Leitsätze

Wir wollen uns und unsere Arbeitsweise kontinuierlich verbessern, deshalb experimentieren wir gerne mit neuen Tools und Arbeitsweisen. Manchmal klappt es, manchmal scheitern wir, aber wir lernen immer eine Menge dabei.

Wir sind stark ergebnisorientiert und suchen Menschen, die es auch sind.

Wir übernehmen die volle Verantwortung für unsere Projekte und deren Ergebnisse. Im Gegenzug bekommen wir viel Freiraum und Unabhängigkeit, um unsere tägliche Arbeit zu gestalten.

Wir setzen auf Transparenz, deshalb teilen wir (fast) alle Informationen innerhalb des Unternehmens und haben unser Handbuch sogar veröffentlicht.

Wir besprechen Themen offen und direkt miteinander, sobald wir sie wahrnehmen.

Wir schätzen die Meinungen all unserer Teammitglieder und treffen Entscheidungen nach Fakten, nicht Hierarchien. Unsere Stimme zählt, auch wenn wir nicht immer Recht haben.


Warum Stanwood?

Wir sind 20 Technik-Freaks, Nerds und Digital-Experten, die es lieben, Probleme zu lösen und Produkte zu entwickeln. Wir arbeiten völlig losgelöst von Standorten oder Büros. Was uns verbindet ist unsere Leidenschaft für Technologie und unsere gemeinsamen Werte. Wir schätzen die Freiheit, überall zu leben und zu arbeiten, wo wir wollen, und schaffen uns das passende Umfeld, in dem wir unsere volle Leistung erbringen und jeden Tag ein bisschen besser werden können.

Alles, was wir tun, hat einen einzigen Zweck: Wir wollen unseren Kunden Produkte liefern, die ihre Nutzer lieben. Und wir wollen Spaß dabei haben.

Unsere Teammitglieder kommen aus einer Vielzahl von Ländern und kulturellen Hintergründen. In dieser Vielfalt, Offenheit und Kommunikation liegt auch der Schlüssel für unseren Erfolg. Für uns gilt: Persönlichkeit vor Skills, vielfältige Perspektiven und kritisches Denken vor Konformität, und Qualität vor Arbeitszeit.


Mehr zu unserer Unternehmenskultur, unseren Arbeitsformen und Benefits finden Sie auf unserem RemoteHub-Profil.

RemoteHub ist eine Online-Plattform für Menschen und Unternehmen, die remote arbeiten mit den aktuellsten remote Jobs und umfangreichen Artikeln zum Thema Remote Work.

Wir suchen derzeit